1. В Кремле опять обвинили Литву в русофобии и активно продвигают нарративы, отрицающие ее суверенитет, — эксперты порассуждали, для чего
  2. Самосуд или справедливое возмездие? Как народные мстители карают тех, кого не наказывают власти (это явление есть и в Беларуси)
  3. Включат ли в квартирах отопление «хотя бы наполовину» из-за похолодания? Коммунальники ответили
  4. Вы знали, что из-за банковской карточки можно заработать «уголовку»? Нацбанк вводит новшества для «пластика» — подробности
  5. С 1 сентября в школах вводят запрет на мобильные телефоны
  6. Доллар успел подешеветь в короткую неделю: чего ждать от курсов в начале мая? Прогноз по валютам
  7. «Я больше не хочу оглядываться на то, что было». Протасевич записался на курсы в новой для себя сфере
  8. Сначала — заморозки, потом — грозы. Синоптик рассказал о погоде на неделю


В Минске за февраль выросло число вакансий. На начало марта в столице их насчитывалось 34,6 тыс. Об этом сообщает комитет по труду, занятости и соцзащите населения при Мингорисполкоме. Месяцем ранее этот показатель был на уровне 34,4 тыс. При этом вырос спрос на рабочих, а среди дефицитных специалистов оказались руководители организаций.

Снимок носит иллюстративный характер. Фото: TUT.BY

Напомним, предыдущие два месяца, в январе и декабре, количество вакансий сокращалось, а до этого продолжительное время была противоположная ситуация — их число увеличивалось и доходило до 37 тыс.

В феврале вырос спрос в том числе на рабочих — до 21,6 тыс. человек на начало марта. Месяцем ранее для этих работников было 21,4 тыс. предложений от нанимателей.

«В спросе на рабочие кадры преобладают профессии торговли и общественного питания (повар, продавец, контролер-кассир, официант, мойщик посуды), строительного профиля (каменщик, маляр, штукатур, электрогазосварщик), сферы транспорта (водитель автомобиля, троллейбуса, погрузчика, тракторист)», — сообщает комитет по труду, занятости и соцзащите населения при Мингорисполкоме.

В промышленности не хватает операторов станков, слесарей, токарей, фрезеровщиков, а в жилищно-коммунальном хозяйстве — рабочих по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений, слесарей-сантехников, уборщиков территорий.

Из специалистов наиболее востребованы медработники, специалисты в сфере образования и культуры, инженерные и финансовые работники, руководители организаций и их структурных подразделений, специалисты в различных сферах.